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苏州英特模汽车科技有限公司招聘启事

发布时间:2020-03-17

  公司简介:
  苏州英特模汽车科技有限公司是一家从事汽车整车、发动机、变速箱、测试服务、测试设备生产及提供测试技术咨询的高科技公司。
  公司拥有强大的研发团队和管理团队,管理团队人员均来自500强外企,有丰富的企业管理、市场运营经验及企业发展战略执行能力,研发工程师团队拥有丰富的汽车测试行业核心技术。与国内诸多汽车与汽车零部件企业如奔驰、路虎、福特、菲亚特、博世、联合电子、泛亚等达成合作关系。公司的目标是利用技术优势、客户优势、团队优势使我们的产品技术创新、持续发展,成为国内高端汽车测试服务供应商。


  招聘岗位:


  一、新能源部门经理
  学历要求:本科以上 
  工作地点:常熟
  语言要求:英语良好
  招聘方式:全职
  薪资范围:15k—30k
  任职要求:
  1、全日制本科以上学历,理工科类相关专业毕业;
  2、从事新能源相关工作3年以上工作经验,具有汽车相关领域10人以上管理团队经验优先;
  3、对新能源测试相关流程、测试设备、测试场地等非常熟悉、了解,新能源测试规范、标准、法规等有较深理解和研究者优先;
  4、熟悉电驱动系统(软硬件设计、控制策略、开发匹配调试、测试标定)、电池(电池包、BMS等设计开发验证)、电控、燃料电池等任一领域优先。
  5、负责整个新能源部门的运营:业绩完成,团队建设,项目执行,绩效管理,质量管理等;
  6、实现公司新能源部门的快速发展,包括愿景、战略、政策、流程、全面质量管理体系,建立创新、高效、团结的团队氛围。


  二、动力总成部门经理
  学历要求:本科以上 
  工作地点:常熟
  语言要求:英语良好
  招聘方式:全职
  薪资范围:15k—30k
  任职要求:
  1、全日制本科以上学历,掌握电机、电气、电力电子、自动化方面的知识;
  2、具有3年以上的动力总成测试相关工作经验,具有汽车相关领域10人管理团队经验优先;
  3、掌握机械原理,熟悉变速器、传动系统方面的基础知识,熟悉国内外电机、变速器与动力总成试验标准、试验方法和试验流程;
  4、良好的项目管理思维、强大的领导力、时间管理意识,项目流程以及风险评估能力;
  5、负责整个动力总成部门的运营:业绩完成,团队建设,项目执行,绩效管理,质量管理等;
  6、实现公司动力总成部门的快速发展,包括愿景、战略、政策、流程、全面质量管理体系,建立创新、高效、团结的团队氛围。


  三、工程技术部门经理
  学历要求:本科以上 
  工作地点:常熟
  语言要求:英语良好
  招聘方式:全职
  薪资范围:15k—30k
  任职要求:
  1、全日制本科以上学历,理工科类相关专业毕业;
  2、汽车行业相关岗位3年以上工作经验,有2年以上相关领域管理经验,或具有独立组织、管理大型施工项目经验者优先;
  3、良好的项目管理思维、强大的领导力、时间管理意识,项目流程以及风险评估能力;
  4、具有发动机、动力总成或整车零部件试验室的投建、关键设备技术选型等工作经验者优先;
  5、根据管理层经营要求,编制本部门的年度事业计划及达成情况评价和跟踪管理,并全力推动年度目标达成和措施制定。
  6、负责公司基础设施,公用动力、物料管理、机械设计等环节的保障,与试验部门协同工作,确保各试验项目正常顺利开展;
  7、牵头制定或优化本部门的日常管理制度和行为规范,绩效考核与管理,打造创新、高效、团结、响应能力强的工程技术队伍。


  四、测试工程师/项目经理
  学历要求:本科以上(含应届毕业生)
  招聘方式:全职
  薪资范围:8k—20k
  人员需求:10+人
  岗位描述:
  1、本科以上学历,理工科类相关专业毕业;
  2、熟悉发动机、变速箱、传动系统,以及混合动力、电动等汽车相关知识;
  3、负责发动机或动力总成或新能源汽车等的测试工作和项目管理工作;
  4、负责与客户沟通交流、技术对接以确保项目的顺利运行;
  5、需具备良好的英语能力,具有较强的学习能力、乐于钻研的精神。


  五、技师班长
  学历要求:大专以上
  招聘方式:全职

  薪资范围:6k—15k
  人员需求:2+人
  任职要求:
  1、大专以上学历,装配、焊接、机电、汽车维修等相关专业;
  2、会使用电脑和office办公软件,具有钳工、钎焊、氩弧焊等实操经验和能力;具有中级及以上焊工证、钳工证者优先;
  3、有1年以上的实验室技师管理经验,管理团队大于10人;
  4、有强烈的服务意识,擅长人员管理和安排。
  5、负责实验室技师的日常考勤和工作安排,监督管理技师的行为规范和安全5S、日常工作完成情况,并进行绩效考核;
  6、负责实验室的运行效率,并向实验室经理汇报;
  7、实验室的EHS和现场5S总负责人。


  六、测试技师
  学历要求:大专以上(含应届毕业生)
  招聘方式:全职

  薪资范围:5k—12k

  人员需求:20+人
  岗位描述:
  1、大专以上学历,汽车维修、机电等理工科相关专业;
  2、根据试验大纲或测试要求,进行相关操作,完成测试试验项目;
  3、根据要求完成测试数据的记录和处理,做好交接班工作,遵守实验室的行为规范和管理规定;
  4、具有钳工、焊接等实操能力者优先;
  5、有良好的沟通交流能力,能服从安排,有团队意识。


  七、设备主管
  学历要求:全日制本科以上,4年以上工作经验者优先
  招聘方式:全职

  薪资范围:10k—20k
  人员需求:2人
  任职要求:
  1、全日制本科以上学历,理工科相关专业;
  2、3年以上设备维修经验,2年以上设备管理经验。
  3、熟悉设备、设施的日常管理,维护保养,预检修,设备故障维修等工作;
  4、有测试设备改造、升级等项目经验;
  5、有良好的沟通能力和抗压能力,解决问题能力和服务意识。
  6、制定设备年度,月度,长假等周期性检修计划,及大修技术方案,施工方案,推进计划和实施;
  7、建立设备小组的知识体系,并对设备人员能力进行评估、制定能力培训和提升计划。


  八、设备工程师
  最低学历:大专以上,1年以上工作经验者优先
  工作地点:常熟
  招聘方式:全职

  薪资范围:6k—15k
  人员需求:3+人
  任职要求:
  1、大专以上,机械、电气、自动化、土木工程等相关专业;
  2、熟悉机械原理、电气原理或基础设施建设,能够对设备进行维修、维护以及故障排除;
  3、建立设备台账和设备档案,完成设备点检、日常维护保养及相关5S工作;
  4、一般设备故障的解决,并逐渐积累设备故障的解决经验;
  5、响应测试业务部门对设备的需求,快速响应解决设备故障。


  九、机械工程师
  最低学历:本科以上
  工作地点:常熟
  语言要求:英语熟练
  招聘方式:全职
  薪资范围:6-15k
  人员需求:3+人
  岗位描述:
  1、本科以上学历,机械、自动化相关专业;
  2、熟练使用Solid Works, UG等三维设计软件,熟悉机械设计和工装夹具设计;
  3、为试验项目提供画图支持,参加项目的安装调试和现场服务;
  4、有良好的沟通能力和团队精神;
  5、有良好的英文口语和书面表达能力。


  十、软件工程师(PC方向)
  学历要求:本科以上(含应届毕业生)
  工作地点:常熟
  语言要求:英语精通
  招聘方式:全职
  薪资范围:8-25k
  人员需求:2+人
  岗位描述:
  1、本科以上学历,计算机、电子信息工程等相关专业;
  2、熟悉Labview、C#、C++编程;
  3、按照非标设备的制造流程和工艺要求,完成相应模块软件的设计、开发、编程任务;
  4、严格执行项目的进度要求和质量要求,准时、优质地完成相关工作;
  5、具有创新精神、团队合作能力、注重结果导向。
  6、良好的英语沟通能力。


  十一、财务经理
  学历要求:本科以上 
  工作地点:常熟
  语言要求:英语良好
  招聘方式:全职
  薪资范围:8-15k
  任职要求:
  1、本科以上学历,财务管理、会计专业;具有会计师资格,有注册会计师证更佳;5年左右财务工作经验,2年成本经验;熟练使用财务软件;
  2、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;具备优秀的统计能力和财务分析能力,能够从相关数据中发现和解决问题;
  3、熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
  4、诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养;
  5、加强日常财务管理和成本控制,开展全面预算管理,向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划;
  6、负责向各相关部门提供财务数据,为企业预算管理提供财务数据。
  7、有500强或上市公司工作经验优先。


  十二、人事经理
  学历要求:本科以上 
  工作地点:常熟
  语言要求:英语良好
  招聘方式:全职
  薪资范围:8-15k
  任职要求:
  1、本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业;
  2、至少5年以上人事岗位经验、2年人事主管以上经验;
  3、熟悉人力资源各模块的管理,熟悉国家劳动法规政策;
  4、责任心强,有团队精神;
  5、有较强的沟通协调能力和问题处理能力;
  6、参与公司整体战略规划及经营计划的制定,全面统筹规划公司的人力资源战略,组织编制并落实公司人力资源规划,带领人事行政团队为员工提供优质的人事行政服务;
  7、985,211毕业优先,有过500强或汽车行业内企业工作经验优先。


  十三、行政经理
  学历要求:本科以上
  工作地点:常熟
  语言要求:英语良好
  招聘方式:全职
  薪资范围:8-15k
  任职要求:
  1、本科及以上学历,企业管理、行政管理相关专业;
  2、5年以上企业行政管理工作经验,熟悉企业行政管理的专业知识;
  3、熟悉政府部门运作,具有良好的政府人际沟通渠道,有政府事务关系者优先;
  4、具备较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,极强的社会活动能力和出色的公关能力;
  5、具有很强的公文处理能力,能独立组织撰写各类公文和综合性文字材料;
  6、985,211毕业优先,有过500强或汽车行业内企业工作经验优先。


  十四、EHS专员
  学历要求:大专以上 
  工作地点:常熟
  语言要求:英语良好
  招聘方式:全职
  薪资范围:8-15k
  任职要求:
  1、大专及以上学历,安全工程、环境工程类专业;
  2、3年以上工作经验,有注册安全工程师证优先;
  3、有安全意识,熟悉企业职业健康及安全环保管理流程,熟悉国家及地方的相关安全管理条例、法律法规;
  4、负责公司范围内5S、安全、消防、环保、职业健康监督管理工作;
  5、建立健全5S、EHS管理体系及相关制度,推动公司EHS管理体系的建立、实施、运行和改进;
  6、负责对公司进行日、月、季度巡回检查,开展环保安全风险辨识、评估、分级管控,检查安全、环保生产状况,及时排查安全环保事故隐患,提出改进安全环保管理的建议,督促落实隐患整改措施;
  7、负责公司安全环保工作内审或专项审核,新建或技改项目的环评安评工作。


  十五、采购专员
  学历要求:大专以上 
  工作地点:常熟
  语言要求:英语良好
  招聘方式:全职
  薪资范围:6-10k 
  任职要求:
  1、大专及以上学历,车辆、机械、电气、材料等相关专业;
  2、可熟练使用办公软件,英文能力良好,具有较强的学习能力;
  3、沟通能力协调能力强,具有一定抗压性;
  4、采购日常工作,根据业务情况安排采购计划、物料采购、交期控制,与供应商和其他部门沟通协调;
  5、有过500强或汽车行业内企业工作经验优先。


  十六、体系管理员
  学历要求:本科以上
  工作地点:常熟
  语言要求:英语良好
  招聘方式:全职
  薪资范围:6-10k
  任职要求:
  1.本科及以上学历;
  2.熟悉有关质量体系管理的规章、规程、规范和标准知识,掌握质量管理专业知识,了解体系审核流程等专业知识;
  3.可编写文件,有一定的文字组织能力,责任心强,工作细心,有一定的沟通协调能力;
  4.协助公司各项管理体系的建立,以及体系运行与维护,日常检查与监督。
  5.负责公司各项认证和体系的维护审评工作,内部审核的实施及改善追踪,以及外审的应对陪审工作;
  6.有质量和体系相关工作经验优先。


  十七、前台文员
  学历要求:大专以上
  工作地点:常熟
  语言要求:英语良好
  招聘方式:全职
  薪资范围:4-6k
  任职要求:
  1、行政管理或相关专业大专以上学历;
  2、一年以上相关工作经验,具备一定的行政管理知识;
  3、形象好气质佳,性格外向开朗,具有亲和力;
  4、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;
  5、熟练使用office办公软件及自动化设备。


  联系人:徐女士 13962315675
  邮 箱:hr@itimotor.com
  单位地址:常熟经济技术开发区马桥工业坊22号